大通证券被爆员工大批离职 部分留下员工正集体要钱

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8月7日下午，一位自称是大同证券员工的人士通过社交媒体爆料称，自去年下半年以来，大同证券的高级管理人员和投资银行工作人员大面积离职，2015年年终奖励被无限期推迟，债券持续监管和新三板项目存在重大隐患。

记者联系了大通证券的一名内部人士，该人士对传言没有正面回应。然而，他告诉《中国商报》的记者，经纪公司的流动性很高，存在离职和新招聘的情况，一些人离开上柜新三板业务，他们也在招聘人员。但必须有人做后续监督，否则是违反规定的。

另一位知情券商投行部负责人告诉《中国商报》记者，“去年年底大通证券上市，投行团队的很多人都去了郭蓉证券，但团队还没有走，留下了一些团队。向里面要钱。”前大通证券投资银行副总裁杨亮去年加入郭蓉证券担任副总裁。

据知情人士透露，自2015年下半年以来，公司一大批高管已经流失，其中包括副总裁杨亮、合规总监陈代全、人力资源部总监肖江峰等。此外，投资银行部门的员工流失率高达三分之一。此外，部分保荐代表人正在向劳动仲裁部门申诉辞职，大同证券面临失去保荐资格的风险。

记者了解到，去年底，公司临时通知所有员工暂停发放奖金。到目前为止，还没有2015年年终奖金发放的消息，公司也暂停了一些团队的差旅费报销。

据透露，在新三板项目的持续监管中，留下大面积可能会导致隐患。目前，大同证券推荐的上市公司有90家，在89家保荐券商中排名第30位。今年6月，在全国股份转让系统主办的证券公司实践质量得分中，它获得了94.5分，排名第16位。

大同证券成立于1991年，总部设在大连，注册资本33亿元。目前，公司在中国30多个城市设有53个业务部和2个分公司，包括大连、上海、北京、天津、广州和深圳。华信信托持有公司28%的股份，是公司的最大股东。2015年，大同证券被评为证券公司最高分类，甲级和aa级。